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    臺健保費率調(diào)漲 工商界吁降雇主負擔(dān)
2010年03月18日 11:12 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)3月18日電 據(jù)臺灣《工商時報》報道,臺灣健保費率確定調(diào)漲,臺灣工業(yè)總會與商業(yè)總會17日發(fā)出共同聲明指出,對負擔(dān)六成的工商業(yè)雇主而言,每年將因而增加234.12億元(新臺幣 下同)的勞動成本,對產(chǎn)業(yè)的沖擊不容忽視,進而要求當(dāng)局,應(yīng)將企業(yè)的負擔(dān)比率由原先的60%降為50%,企業(yè)減少的負擔(dān)由當(dāng)局承接,以減緩工商企業(yè)的負擔(dān)。

  健保費率的調(diào)漲,“衛(wèi)生署”強調(diào),不過就是一個便當(dāng)錢而已,就可以讓全民健保繼續(xù)維持,然而,臺灣工總與商總直言,便當(dāng)錢的比喻,是完全沒有考量到產(chǎn)業(yè)的負擔(dān),工商企業(yè)的負擔(dān)可不是一個便當(dāng)錢,負擔(dān)其中六成費率的工商企業(yè),每年增加的成本是234.12億元。

  234.12億元的數(shù)據(jù),是臺灣工總及商總按“行政院主計處”出版的“臺灣統(tǒng)計年監(jiān)”的2008年度受私人雇用人數(shù)與工業(yè)及服務(wù)業(yè)2008年度平均薪資數(shù)據(jù)推估,工業(yè)及服務(wù)業(yè)投保單位每月將新增19.51億,每年將增加新臺幣234.12億元勞動成本。

  “衛(wèi)生署”健保小組副召集人曲同光則表示,“衛(wèi)生署”是根據(jù)“健保局”資料庫推算可能增加的負擔(dān),應(yīng)具有相當(dāng)?shù)臏?zhǔn)確性,與資方估算的落差,“衛(wèi)生署”愿意進一步了解工商團體估算的方式。

  臺灣工總與商總也贊同健保財務(wù)缺口不能再擴大了,但是,他們認(rèn)為,若要調(diào)漲費率,也應(yīng)同時調(diào)整雇主、被保險人及當(dāng)局健保負擔(dān)比例,由目前的6:3:1調(diào)為5:3:2,以符公平正義,以避免造成企業(yè)用人費用過度增加,以及影響企業(yè)競爭力與投資意愿。

  同時,臺灣工總與商總也要求,健保支出面的合理性、藥價及內(nèi)部控制等問題,應(yīng)提出改善數(shù)據(jù),并從永續(xù)的角度全面重新檢討健保制度,而非僅從收入增加著手。

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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