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　　對(duì)此，華泰柏瑞基金公司總經(jīng)理陳國杰也表示贊同。他在接受記者采訪時(shí)表示，“股權(quán)激勵(lì)確實(shí)是相對(duì)較好的工具，其實(shí)，這一方法在國外的基金行業(yè)也相當(dāng)普遍，例如擁有股權(quán)的員工要到3至4年后才能行使，以確保員工對(duì)公司和投資人的承諾是長(zhǎng)期的�！�

　　美國久負(fù)盛名的大型基金公司F idelity的股權(quán)結(jié)構(gòu)中，家族持股49%，員工持股51%，而Invesco景順集團(tuán)中也有40%的股權(quán)為員工持有�！皬暮Ｍ饣�金管理行業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的結(jié)果也能看到，股權(quán)激勵(lì)的存在，能進(jìn)一步鼓勵(lì)基金公司的員工用長(zhǎng)線的眼光來開展各項(xiàng)工作。這一點(diǎn)無論對(duì)投資人、對(duì)員工本人、對(duì)基金公司來說，都是多贏的�！标悋�杰說。

　　謝衛(wèi)建議，基金公司在開展股權(quán)激勵(lì)時(shí)可新老并重：一方面可以考慮允許具備條件的基金從業(yè)人員等專業(yè)人士參與新基金公司的發(fā)起和設(shè)立；另一方面，對(duì)于已經(jīng)成立的老基金公司，可以通過股權(quán)激勵(lì)鼓勵(lì)員工持股。

　　楊文斌指出，將來私募進(jìn)入《基金法》可能有助于平衡兩者關(guān)系。目前私募基金在組織形式上已受到監(jiān)管，比如信托制受到信托法約束、有限合伙制受有限合伙法約束，但其在從業(yè)資格上并不受任何監(jiān)管�！袄�益輸送”“老鼠倉”等行為應(yīng)該是整個(gè)基金業(yè)都杜絕的現(xiàn)象，如果私募基金公司不受監(jiān)管，對(duì)基金經(jīng)理沒有審核限制，將來規(guī)模壯大后極有可能爆發(fā)較大問題。以香港地區(qū)為例，目前不論是公募基金還是私募基金都必須拿到“第9類牌照”，但進(jìn)行公募業(yè)務(wù)的資格要求相對(duì)更高。內(nèi)地也可借鑒這一方法對(duì)私募基金進(jìn)行約束，在某些方面適度寬松，如在申請(qǐng)后可允許私募基金經(jīng)理投資股市，但每次操作前必須申報(bào)等。

　　隨著新《基金法》即將出臺(tái)，私募基金監(jiān)管法規(guī)增加入冊(cè)幾乎可以肯定，屆時(shí)新的法規(guī)有何限制成為基金業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn)�！拔磥硭侥蓟�金加強(qiáng)監(jiān)管是必然趨勢(shì)，這和國外對(duì)沖基金的發(fā)展路徑相一致�！币晃换�金經(jīng)理說。(張漢青　桑彤)