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廣東春節(jié)后禁招令取消 外地民工節(jié)后求職不受限

2005年01月12日 07:22

  中新網(wǎng)1月12日電 信息時報報道,記者昨日從廣東省勞動和社會保障廳獲悉,在今年春運(yùn)到來前,核心內(nèi)容為禁止廣東企業(yè)節(jié)后一月不得招收外地新民工的“六不準(zhǔn)”政策已被取消。根據(jù)勞動保障廳的摸底統(tǒng)計,今年在粵務(wù)工的1900萬外地民工將有過半人數(shù)會加入到節(jié)前返鄉(xiāng)節(jié)后回粵的人流當(dāng)中。

  新方案 發(fā)布信息指導(dǎo)民工就業(yè)

  據(jù)省勞動保障廳辦公室有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,去年在廣東流動就業(yè)半年以上的人數(shù)約1900萬人,其中外省1300萬人,本省跨地區(qū)的務(wù)工人員約600萬人。根據(jù)全省勞動保障部門對各地企業(yè)初步進(jìn)行的摸底調(diào)查,今年返鄉(xiāng)過節(jié)的民工人數(shù)可能與去年持平,預(yù)測在50%左右。為了保證春運(yùn)期間返鄉(xiāng)或回粵的民工能有序流動,省勞動保障廳制定了有關(guān)方案,將用一套對勞動者和用人單位權(quán)益更有益的新方案替代“六不準(zhǔn)”原則,其中包括取消“春節(jié)期間一個月內(nèi)不準(zhǔn)招收外省勞動力”的規(guī)定。此外,為保證企業(yè)生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),新方案還取消了規(guī)定外省民工返鄉(xiāng)過節(jié)的比例,給了企業(yè)的靈活空間。

  據(jù)介紹,新方案不僅不限制節(jié)后民工來粵找工作,還將結(jié)合春節(jié)后的“春風(fēng)行動”全面開展入粵民工就業(yè)咨詢服務(wù)活動。在春運(yùn)前期,勞動保障部門將積極與有關(guān)部門查處拖欠民工工資案件,到春運(yùn)后期,勞動保障機(jī)構(gòu)將指導(dǎo)和發(fā)布勞動力供求信息,指定一處或多處中介單位向求職者提供免費(fèi)求職登記、職業(yè)介紹等服務(wù),同時加大打擊非法中介力度,防止民工上當(dāng)受聘。

  新對策 春運(yùn)壓力不會因此增大

  連續(xù)實(shí)施了9年之久的“六不準(zhǔn)”政策對保證外來工有序流動發(fā)揮了良好的導(dǎo)向作用,可是,這一政策為何突然發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變呢?省勞動保障廳有關(guān)負(fù)責(zé)人對此進(jìn)行了解釋。

  據(jù)介紹,全面取消“六不準(zhǔn)”政策,是在充分考慮勞動者就業(yè)權(quán)利和企業(yè)依據(jù)市場規(guī)律用工權(quán)利的基礎(chǔ)上做出的。從1995年以來,勞動保障部門以這一行政方法來控制企業(yè)的招工行為和外地民工的返鄉(xiāng)行為。新方案出臺后,這些行為將重新回到市場規(guī)律和價值規(guī)律的軌道上來。隨著禁招令的全面取消,去年珠三角地區(qū)因產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)性調(diào)整、勞動報酬偏低等原因而出現(xiàn)的所謂“民工荒”問題也將得到有效的緩解甚至解決。

  以前的控制返鄉(xiāng)比例、禁止節(jié)后招工的行政命令一下子被取消,是否會給今年的春運(yùn)帶來巨大的壓力?節(jié)后會否產(chǎn)生大量盲目入粵求職的民工呢?省勞動保障廳負(fù)責(zé)人表示,經(jīng)過多年的發(fā)展,省勞動保障廳已和全國13個主要的勞務(wù)輸出省建立了勞務(wù)信息及時發(fā)布的平臺,廣東企業(yè)需要多少勞動者和什么樣的勞動者均可通過這一平臺發(fā)布信息。加上經(jīng)歷了多年的春運(yùn)磨練,鐵路公路的運(yùn)輸能力在進(jìn)一步增強(qiáng),因而不會加大今年春運(yùn)的壓力。

  新看法 取消禁招令個個都叫好

  “‘六不準(zhǔn)’早該取消了,大量外來工迫于政策限制只好自己靠小廣告黑中介找工作,很容易上當(dāng)受騙,這樣更容易造成社會問題!弊蛉,到廣州天河區(qū)某人才市場招工的花都一化工企業(yè)負(fù)責(zé)人胡先生這樣表示。和胡先生一樣,不少受訪企業(yè)和個人在獲知取消“六不準(zhǔn)”時,都認(rèn)為在發(fā)揮了積極作用之后,“六不準(zhǔn)”政策也應(yīng)該隨著形勢發(fā)展進(jìn)行修改或取消。在中山市某玩具企業(yè)工作的曾先生在聽說這一消息時也表現(xiàn)得十分高興。前年就吃過禁招令虧的他告訴記者,前年節(jié)后的一個月里,有著專業(yè)技術(shù)的他一個多月的時間里硬是沒能找到工作。現(xiàn)在這些禁令取消了,對于求職者來說肯定是一個好消息。

  名詞解釋 何謂“六不準(zhǔn)”

  “六不準(zhǔn)”規(guī)定的出臺源自上個世紀(jì)90年代初的“民工潮”。1994年,面對一些地區(qū)存在著就地安置不力,農(nóng)村勞動力盲目外出有增無減等問題,國務(wù)院專門召開了春運(yùn)期間組織外來工有序流動工作會議,規(guī)定春節(jié)后一個月內(nèi)暫停招收外地新民工。

  1995年底,廣東出臺“六不準(zhǔn)”規(guī)定,要求各地在節(jié)后一個月內(nèi)必須做到:一、用工單位一律不準(zhǔn)新招收外省民工;二、返鄉(xiāng)探親的民工不準(zhǔn)攜帶新民工就業(yè);三、職介機(jī)構(gòu)不準(zhǔn)介紹外省民工就業(yè);四、不準(zhǔn)舉辦勞務(wù)或人才交流集市;五、外省駐粵勞務(wù)機(jī)構(gòu)不準(zhǔn)向本地組織勞務(wù)輸出;六、任何組織、個人和新聞單位一律不準(zhǔn)張貼、刊登和發(fā)布招(聘)用外省勞動力的廣告或信息。確因生產(chǎn)需要新招外來勞動力,要經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)。(王道斌 張祥)

 
編輯:宋方燦】



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