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    河南統(tǒng)一招聘的1萬(wàn)名特崗教師三年后解決編制
2009年09月11日 11:09 來(lái)源:大河網(wǎng)-大河報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  本報(bào)訊 9月1日后,我省農(nóng)村中小學(xué)陸續(xù)迎來(lái)了1萬(wàn)名新老師。這些老師的統(tǒng)一名稱(chēng)是“特崗教師”,他們都是經(jīng)過(guò)嚴(yán)格選拔上崗的。如何保障這批新老師的工作積極性?記者昨日從省教育廳獲悉,我省已明確,三年后愿意留任的特崗教師,將進(jìn)行“無(wú)縫對(duì)接”,做到有編有崗。

  據(jù)介紹,“特崗計(jì)劃”是第一年在我省實(shí)施,省委、省政府高度重視。我省特崗計(jì)劃共有1萬(wàn)名,其中國(guó)家計(jì)劃5000名,地方計(jì)劃5000名。國(guó)家計(jì)劃全部安排在31個(gè)國(guó)家扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣。地方計(jì)劃主要安排在省扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣、深山區(qū)縣,以及經(jīng)濟(jì)條件相對(duì)落后,教師總體缺編和結(jié)構(gòu)性矛盾突出,但工作基礎(chǔ)好、積極性高的縣(市)。設(shè)崗縣(市)達(dá)到106個(gè)。

  經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的組織報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、崗前培訓(xùn)等程序,目前,這批老師已陸續(xù)上崗任教。其中,小學(xué)教師2990名,初中教師7010名。這批教師整體素質(zhì)和學(xué)歷層次比較高,其中,具有全日制研究生學(xué)歷的25人,本科學(xué)歷的7861人,專(zhuān)科學(xué)歷的2114人。其中師范類(lèi)畢業(yè)生7518人,非師范類(lèi)畢業(yè)生2482人。

  據(jù)悉,共計(jì)6.7萬(wàn)名大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘我省該崗位,符合報(bào)考條件的達(dá)到49049人。從報(bào)考情況看,全省絕大多數(shù)崗位都能報(bào)滿(mǎn),個(gè)別崗位報(bào)考比例甚至達(dá)到50∶1。

  省教育廳昨日表示,我省將加強(qiáng)對(duì)這部分人員的管理和教育,關(guān)心他們的成長(zhǎng),并提供必要的工作和生活條件。這部分人員三年聘期期滿(mǎn)后,愿意留在當(dāng)?shù)厝谓痰,各設(shè)崗縣政府必須保證落實(shí)編制,工資納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)范圍,保證其享受當(dāng)?shù)亟處熗却,解除他們的后顧之憂(yōu)。這批老師還可異地留轉(zhuǎn),或者是到城鎮(zhèn)學(xué)校應(yīng)聘。今后城鎮(zhèn)學(xué)校中小學(xué)自然減員的補(bǔ)充,首先要補(bǔ)充這些已經(jīng)經(jīng)過(guò)了三年實(shí)踐鍛煉的特崗教師。此外,三年服務(wù)期滿(mǎn)以后,他們還可以重新選擇就業(yè),各地政府包括教育部門(mén)將會(huì)給他們提供便利。首席記者王曦輝實(shí)習(xí)生賈萌萌

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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