中新網(wǎng)鹽城7月17日電 (記者 于從文)7月15日和16日,中共江蘇鹽城市委機(jī)關(guān)報(bào)《鹽阜大眾報(bào)》分兩次刊發(fā)了鹽城市委組織部發(fā)布的干部任職前公示信息。公示一出,即引發(fā)眾多質(zhì)疑之聲,包括:因“封網(wǎng)門”事件而受爭(zhēng)議的該市濱?h教育局局長(zhǎng)左其安被列為擬提拔對(duì)象;不少擬提拔干部“主要工作實(shí)績(jī)”突出了“招商引資”而忽略“輿情應(yīng)對(duì)”。7月17日,中共鹽城市委組織部通過媒體對(duì)種種質(zhì)疑作出公開回應(yīng)。
7月15日人民網(wǎng)公布的“2010年第二季度地方應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情能力排行榜”顯示,“江蘇濱海教育局封殺論壇”被列為其中得分最低、政府應(yīng)對(duì)嚴(yán)重失當(dāng)?shù)氖录,而?dāng)天濱海教育局局長(zhǎng)左其安卻被鹽城市委組織部公示擬提拔。對(duì)此,鹽城市委組織部表示,干部任職前公示目的就是為了擴(kuò)大民主、加強(qiáng)監(jiān)督,廣泛聽取各方面的意見和反映,確保把干部選準(zhǔn)用好。媒體和網(wǎng)民對(duì)此事的關(guān)注,是對(duì)組織部門的信任,是對(duì)鹽城干部工作的關(guān)心和支持。鹽城市委組織部領(lǐng)導(dǎo)高度重視,已經(jīng)責(zé)成有關(guān)職能處室迅速進(jìn)行深入調(diào)查了解有關(guān)情況,按照“認(rèn)真核實(shí)、全面分析、準(zhǔn)確判斷、妥善處理”的原則,堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù),以《干部任用條例》為準(zhǔn)繩,本著對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)人民負(fù)責(zé)、對(duì)干部本人負(fù)責(zé)的精神,待公示結(jié)束后,對(duì)這一事件作出妥善處理,積極回應(yīng)社會(huì)各界關(guān)切。
針對(duì)不少擬提拔干部“主要工作實(shí)績(jī)”的介紹突出了“招商引資”,卻沒有“輿情應(yīng)對(duì)”一項(xiàng),鹽城市委組織部有關(guān)人士表示,在干部考察工作中是嚴(yán)格堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先?biāo)準(zhǔn)的,實(shí)績(jī)是干部德才素質(zhì)的具體體現(xiàn)。公示干部的實(shí)績(jī),有利于樹立德才兼?zhèn)、以德為先,為科學(xué)發(fā)展配干部、憑工作實(shí)績(jī)用干部的鮮明導(dǎo)向。特別是鹽城目前處在江蘇沿海發(fā)展和長(zhǎng)三角一體化兩大國家戰(zhàn)略的交匯點(diǎn)上,迫切需要各個(gè)部門堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展,搶抓鹽城千載難逢的歷史機(jī)遇。為此,鹽城市委提出,各有關(guān)部門在高標(biāo)準(zhǔn)做好本職工作的同時(shí),要積極參與招商引資、項(xiàng)目推進(jìn)、“三服務(wù)(服務(wù)企業(yè)、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)基層)”、“脫貧攻堅(jiān)”等重點(diǎn)工作,加快發(fā)展,改善民生。從實(shí)績(jī)看德才、憑實(shí)績(jī)用干部,有利于激勵(lì)引導(dǎo)各級(jí)干部務(wù)實(shí)進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)展富民。(完)
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