盡管目前是紡織業(yè)的寒冬,但這個行業(yè)并沒全軍覆沒
盛澤鎮(zhèn)上那些真正有競爭力的企業(yè),對農(nóng)民工的需求并不大,他們更看重員工的工作技能,不是工資是否低廉,而以往能大量吸納農(nóng)民工的中小企業(yè),現(xiàn)在為了盡量控制成本,開開停停,大量減少用工數(shù)量,這讓很多農(nóng)民工陷入了尷尬的境地,他們不希望自己在紡織業(yè)的寒冬中被淘汰出局,但留守在盛澤確實也難處很多。
“在這兒掙不到錢,工資太低了,只能夠吃的,所以準(zhǔn)備回老家!
胡居梅、馮賢發(fā)夫婦從徐州來盛澤打工,前兩天他們剛把7歲的大兒子送回老家,由于胡居梅沒有工作,他們一家4口人完全依靠馮賢發(fā)的工資,他一個月的工資只有1300元錢。
記者:“你抽煙嗎?”
馮賢發(fā):“不抽。”
記者:“喝酒嗎?”
馮賢發(fā):“也不喝酒!
記者:“基本上所有的錢都用來維持生活了?”
馮賢發(fā):“對!
馮賢發(fā)只有初中文化,沒有專業(yè)技能,這在盛澤很難找到報酬高的工作,生活的重壓讓這個只有30歲的年青人幾乎喪失了對未來的希望,他們打算過了春節(jié)就回老家。
馬亞南:“我還是要找工作,不想種地!
記者:“為什么?”
馬亞南:“種地不行!
記者:“怎么不行?”
馬亞南:“種地一年到頭沒有什么錢可剩下的,只能夠吃。”
馬亞南,安徽人,在盛澤鎮(zhèn)荷花村這個空蕩蕩的出租屋里已經(jīng)住了15天,一直都沒有找到工作,他的晚餐就是一個饅頭和一包煮熟的花生米,15天來,他每天的伙食就是饅頭加咸菜,即便是這樣,他也不想回農(nóng)村老家。
馬亞南:“原來我想象應(yīng)該這邊,什么工作,我也搞不清楚,至少也有一千四五百塊吧!
這15天,馬亞南打聽過很多家工廠,但是沒有人肯要他,因為他沒有在紡織廠工作的經(jīng)驗,要找份稱心如意的工作幾乎是不可能,他能出賣的只有這身力氣了,當(dāng)馬亞南第三次來到當(dāng)?shù)厝瞬攀袌龅臅r候,他終于發(fā)現(xiàn)了一家企業(yè)在招搬運工,月薪1500元,工資雖然可以接受,但是人才中介卻認(rèn)為他無法承受這樣的體力活,整整一上午,他依然又是失望而歸,現(xiàn)在他只剩下這80元錢了,找不到工作讓他絕望又傷感,每天晚上,他在墻上寫下片言只語,想家卻無法回家。
墻上的字:媽媽不要為我難過,我自信我會過上幸福的生活,這次不行,下次再下次,媽媽放心吧。
盛澤紡織業(yè)正在經(jīng)歷寒冬,打工者的生活條件很難過得更好,無法維持的只能離開,但是也有工人陸續(xù)進來,他們要繼續(xù)艱難地生活。
“現(xiàn)在這里上班就是生活有個保障,在家就是不是旱災(zāi)就是發(fā)水,沒有生活的保障!
住在荷花村的黃曉蘭剛剛從老家生完孩子回來,過兩天就要找工作,現(xiàn)在他們靠丈夫一個人的工資,晚飯了,他們的主食就是稀飯,菜就是一個,辣椒炒毛豆,生活成本上漲讓他們更加節(jié)省。
黃曉蘭:“今天晚上我就是買了5塊錢的毛豆,5個辣椒就是8毛錢,如果中午再吃一頓就是10幾塊錢,這還只是素菜,還見不到葷!
盡管目前生活拮據(jù),但黃曉蘭還是愿意留在盛澤,她之前就是一名熟練的擋車工,對于未來她要樂觀地多。
記者:“找工作有信心嗎?”
黃曉蘭:“有!
吳江事盛澤鎮(zhèn)勞動和社會保障所副所長朱乃炎:“今年我們感覺好象就是,沒有出現(xiàn)就是大起大落勞動力的一個流動;因為整個紡織業(yè)這一塊我們外來勞動力流動,正常的流動,基本上在10%—20%,所以說,整個流動量我們也沒有感覺到特別的大,反正有一部分流出去了,但是還有其他地方流進來。”
盡管目前是紡織業(yè)的寒冬,但是這個行業(yè)并不是全軍覆沒,盛澤50指數(shù)反映了盛澤最大的50家企業(yè)的銷售數(shù)量和毛利率,今年上半年的走勢又讓人看到了希望。
中國東方絲綢市場管委會主任顏有明:“五月份、六月份、七月份是一個向上的拉升過程,這一段是中國紡織業(yè)最不景氣的三個月期間,我們拉了一個陽線出來,說明我們的規(guī)模型企業(yè)在這期間是逆勢而上!
顏有明告訴記者,夏季通常是紡織行業(yè)的淡季,按照慣例,年底才是銷售旺季,而最近的指數(shù)顯示已經(jīng)讓人欣慰。
顏有明:“從我們景氣度的監(jiān)測來看,就是化纖的紡織品的價格指數(shù)已經(jīng)在8月份出現(xiàn)了回調(diào),從市場的景氣來講,它現(xiàn)在已經(jīng)止跌,停止這種景氣下滑的跡象,我們比喻是現(xiàn)在是紡織業(yè)的一個冬天,但是只要大家咬咬牙,想想辦法,挺過去,那么我們相信,又一個紡織的春天也會來到!
搜索關(guān)鍵詞:解決就業(yè)
從記者的調(diào)查我們可以看出,盡管盛澤倒閉的企業(yè)不多,下崗的工人也不多,但是很多企業(yè)都面臨著巨大困難,中小企業(yè)主的日子難過,但作為弱勢群體的外來農(nóng)民工,他們抵抗風(fēng)險的能力更差。不僅中國,全球經(jīng)濟衰退的浪潮也導(dǎo)致西方發(fā)達(dá)國家這兩年的就業(yè)形勢不容樂觀,不少企業(yè)紛紛裁員,從而使大量人員失業(yè)。因此,就業(yè)問題就成為各國面臨和關(guān)注的一個焦點。今天,我們就來搜索一下,看看在經(jīng)濟衰退時期,各國是怎樣解決就業(yè)問題的。
美國從促進建立就業(yè)增長的機制出發(fā),鼓勵創(chuàng)業(yè),尤其是高新技術(shù)企業(yè)的涌現(xiàn),希望通過產(chǎn)業(yè)變動,加速勞動力由工業(yè)、制造業(yè)向軟件、計算機等信息密集服務(wù)領(lǐng)域和建筑設(shè)計、工程策劃、法律、管理咨詢等知識性服務(wù)領(lǐng)域的轉(zhuǎn)移。
而為了解決失業(yè)問題,法國總統(tǒng)薩科奇提出了免除部分稅賦,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),從而令經(jīng)濟復(fù)蘇,創(chuàng)造就業(yè)的辦法。同時,還為失業(yè)者提供及時的個人化服務(wù),幫助失業(yè)者重新找到工作。
德國政府則通過積極扶植中小企業(yè)的發(fā)展和創(chuàng)新,尤其是通訊、金融、服務(wù)、環(huán)保、衛(wèi)生、保健等部門,以此創(chuàng)造新的大量的就業(yè)機會。此外,德國政府還致力于創(chuàng)設(shè)新職業(yè)工種工作,來對付傳統(tǒng)工業(yè)結(jié)構(gòu)性生產(chǎn)過剩所造成的失業(yè)問題。
日本采取的辦法是尋找新的經(jīng)濟增長點,以開拓和發(fā)展新產(chǎn)業(yè),來創(chuàng)造新的就業(yè)機會! ‰S著勞動力市場分化的程度日趨嚴(yán)重,靈活就業(yè)也被提上日程,據(jù)統(tǒng)計,美國和歐盟國家靈活就業(yè)的比重都在上升?梢姡S著就業(yè)模式的日趨多樣化,自營就業(yè)、遠(yuǎn)程就業(yè)、兼職就業(yè)、項目合同制就業(yè)、家庭就業(yè)等,將有可能為今后的就業(yè)市場分擔(dān)一部分壓力。
半小時觀察:政府應(yīng)幫農(nóng)民工升級換代!
作為中國絲綢之都的盛澤,沒有出現(xiàn)大量紡織工人下崗的情況,這令人稍感安慰,但我們也為這些紡織工人的未來深感擔(dān)憂。無論是紡織業(yè)還是其他的制造業(yè),當(dāng)最初的工業(yè)化進程完成之后,必然會走上產(chǎn)業(yè)升級的軌道上,會注重技術(shù)、品牌等核心競爭力,從而減少勞動力需求,是后工業(yè)化的必然選擇。因此,無論盛澤這次是否遭遇危機,大量的外來農(nóng)民工仍然將在以后的幾年里面臨失業(yè)問題。
正如企業(yè)需要升級換代一樣,我們的農(nóng)民工兄弟們也需在為自己的職業(yè)素質(zhì)升級換代,這樣才能找到更牢靠的飯碗。但是這些農(nóng)民工現(xiàn)在收入很低,勞動強度很大,很少能有時間和金錢為自己的職業(yè)生涯尋找新的方向,在這種情況下,就需要我們的政府做更多的事情,比如免費提供職業(yè)培訓(xùn),進行更完善的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。
一位經(jīng)濟學(xué)家在接受我欄目采訪時曾說,中國的未來寄希望于中國的工業(yè)化進程能否實現(xiàn),而重要的一個標(biāo)準(zhǔn)是我們的制造業(yè)能否全部吸納農(nóng)村剩余勞動力,把他們培養(yǎng)成真正的產(chǎn)業(yè)工人,F(xiàn)在中國制造業(yè)正從東南沿海向中西部梯次轉(zhuǎn)移,一方面東南沿海會出現(xiàn)失業(yè)問題,另一方面中西部慢慢會感受到技術(shù)工人數(shù)量不足,這就需要政府能夠更全面地考量和規(guī)劃就業(yè)政策,同時要更好地保護好農(nóng)民工的合法權(quán)益,讓他們能夠更好地投身中國經(jīng)濟的這場大變革中。(主編:張凱華 記者:孫菁 攝像:李慧)
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