中新社廣州七月二十七日電 (記者 王華) 記者今日從廣州市總工會證實，“世界五百強(qiáng)”企業(yè)中有一百五十一家在穗投資，今年底前，這些企業(yè)都必須組建工會，其他外企工會組建率也要達(dá)到八成以上。
今年三月，廣州開發(fā)區(qū)、蘿崗區(qū)作為廣州外資企業(yè)工會組建試點(diǎn)，三個月來，全區(qū)已建立外企工會組織四百一十一家，工會組建率為七成；“世界五百強(qiáng)”企業(yè)組建率為七成七，員工入會率近七成四。
據(jù)了解，由于外資企業(yè)包括“世界五百強(qiáng)”企業(yè)，具有用工形式多樣、異地辦公現(xiàn)象等特點(diǎn)，部分外企對組建工會持觀望甚至抗拒態(tài)度。廣州市總工會主席陳偉光指出，今后新開設(shè)的外資企業(yè)可以把組建工會形成長效機(jī)制，目前廣州的汽車工業(yè)企業(yè)已經(jīng)在談判階段，就把組建工會作為談判條件，值得其他外企參照。
據(jù)悉，近年來，廣州外資企業(yè)工會組建取得進(jìn)展，但總體上，外資企業(yè)工會組建率和職工入會率仍不高。有些企業(yè)勞資矛盾突出、侵害職工權(quán)益的現(xiàn)象也比較嚴(yán)重，迫切需要建立工會組織來表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益。此前召開的廣州市外商投資企業(yè)組建工會工作會上提出，各級工會主要負(fù)責(zé)人要承擔(dān)起外資企業(yè)工會組建“第一責(zé)任人”的職責(zé)，采取有力措施擴(kuò)大組建率和員工入會率。
