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    廣東東莞欲提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)引各方熱議
2010年01月22日 01:20 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新社東莞一月二十一日電(李映民 李純 李獲)廣東東莞市人大、政協(xié)會議目前正在舉行,東莞市委書記劉志庚在“兩會”一次座談會上表示,東莞將提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。此言一出,關(guān)于東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否應(yīng)該上調(diào)的話題引起各種爭論。

  東莞現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)為七百七十元,已經(jīng)近兩年沒有調(diào)整過。隨著形勢的發(fā)展,過去在勞動力的使用上以買方市場為主的狀況已經(jīng)發(fā)生了很大的變化,加上原材料價(jià)格不斷上漲,東莞很多中小企業(yè)陷入了不提工資招工難,提高工資又增加生產(chǎn)成本的兩難局面。

  港資企業(yè)東雅集團(tuán)負(fù)責(zé)人廖永佳反映說,很多外資企受到金融危機(jī)影響比較大,現(xiàn)在又遇到原材料漲價(jià)等問題,如果最低工資標(biāo)準(zhǔn)不斷提高,企業(yè)生存、轉(zhuǎn)型將更難。

  東莞市人大代表李錫光表示,提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),對于高科技企業(yè)來說影響不大,但是對于中小企業(yè),特別是對一些科技含量低的中小企業(yè)來說,本來在金融危機(jī)后其生存就存在困難,提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)后生存壓力將更大。東莞市政府必須考慮這類企業(yè)生存狀況。

  而東莞臺協(xié)副會長謝慶源則贊同提高東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn)。謝慶源說:“工資漲還是要漲的,這樣才能解決東莞招工難問題,但是政府要從別的方面幫助中小企業(yè)解決生產(chǎn)成本增加的問題。比如統(tǒng)一或減免各村鎮(zhèn)對企業(yè)的各種收費(fèi),給企業(yè)一些優(yōu)惠的政策等!

  對于提高東莞最低工資標(biāo)準(zhǔn),東莞市副市長江凌表示,現(xiàn)在用工的環(huán)境已經(jīng)發(fā)生很大的變化,特別是用工已經(jīng)進(jìn)入“九0后”,或者是八十年代后期出生新群體為主體的時(shí)代,這一群體對用工的環(huán)境、待遇有更多的要求。如果企業(yè)不適當(dāng)?shù)卣{(diào)整、改變用工待遇,難以解決企業(yè)用工難的問題。東莞跟深圳、廣州等周邊城市相比,最低工資的水平還是有比較大的差距,這樣的情況下,適當(dāng)提高最低工資的標(biāo)準(zhǔn)有利于改善東莞的用工環(huán)境。

  對于目前企業(yè)面臨的困難,江凌表示,政府在適當(dāng)提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),也會從其他方面,比如在政府收費(fèi)、物流成本方面,盡可能降低企業(yè)的運(yùn)營成本,使企業(yè)不至于因?yàn)樽畹凸べY的提高而大幅度增加負(fù)擔(dān)。(完)

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直隸巴人的原貼:
我國實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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