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薪酬調(diào)查:金融保險(xiǎn)稅前年薪9.7萬居各行業(yè)之首

2010年07月06日 08:59 來源:廣州日?qǐng)?bào) 參與互動(dòng)(0)  【字體:↑大 ↓小

  智聯(lián)招聘昨公布年中薪酬調(diào)查

  金融保險(xiǎn)行業(yè)稅前年收入達(dá)9.7萬,居各行業(yè)之首。

  其次是房地產(chǎn)和建筑行業(yè),稅前年收入達(dá)8.67萬。

  高管中投資總監(jiān)最賺錢,年入61.69萬。

  2010年各地相繼出臺(tái)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)的政策,勞動(dòng)力價(jià)格是否會(huì)因此迎來新一輪上漲?智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心昨日公布的2010年年中薪酬調(diào)查,預(yù)計(jì)今年企業(yè)實(shí)際增長(zhǎng)幅度將再次超過10%。在各個(gè)行業(yè)中,金融保險(xiǎn)類企業(yè)員工稅前年收入達(dá)9.7萬元,位居各行業(yè)之首。

  今年薪酬實(shí)際增長(zhǎng)將超10%

  本次調(diào)查涉及全國(guó)各行業(yè)大中型企業(yè)5866家,樣本企業(yè)構(gòu)成為外資:民營(yíng):國(guó)有=4:4:2。

  根據(jù)智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心對(duì)近5年薪酬增長(zhǎng)率的統(tǒng)計(jì),2006~2008年薪酬一直處于上漲走勢(shì),分別為8.6%、9.7%和13.8%。2009年受全球金融危機(jī)的影響薪酬增長(zhǎng)率出現(xiàn)了下滑,僅為8.2%,而今年企業(yè)實(shí)際增長(zhǎng)幅度預(yù)計(jì)將再次超過10%。

  一般而言,員工對(duì)于薪酬增長(zhǎng)的期望往往大于企業(yè)實(shí)際漲薪幅度。不過,這一特點(diǎn)在2009年被打破:?jiǎn)T工期望薪酬增長(zhǎng)率為6.5%,而企業(yè)實(shí)際薪酬增長(zhǎng)率為8.2%。今年的員工期望增長(zhǎng)率達(dá)到21.8%,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)增長(zhǎng)幅度(10.1%)11.7個(gè)百分點(diǎn)。對(duì)此,智聯(lián)招聘的職場(chǎng)顧問表示,這是因?yàn)榻鼉赡陠T工壓抑的薪酬增長(zhǎng)需求產(chǎn)生了較大反彈。

  金融保險(xiǎn)行業(yè)年收入居首

  調(diào)查顯示,在各行業(yè)的平均薪酬排名中,金融/保險(xiǎn)類、房地產(chǎn)/建筑類和IT/電子/互聯(lián)網(wǎng)類行業(yè)仍然占據(jù)前三甲,但房地產(chǎn)/建筑類和IT/電子/互聯(lián)網(wǎng)類的差距縮小。其中,居首位的金融保險(xiǎn)類行業(yè),稅前年收入達(dá)到9.7萬元,今年的增長(zhǎng)率達(dá)到14.10%。而房地產(chǎn)/建筑類行業(yè)的稅前年收入也達(dá)到8.67萬元,IT/電子/互聯(lián)網(wǎng)類則為8.63萬元,兩者之間差距并不大。而以勞動(dòng)密集型為主的行業(yè),包括酒店/餐飲/物流類、加工/制造類,薪酬絕對(duì)值排名靠后。

  從今年的增長(zhǎng)率來看,金融/保險(xiǎn)類、IT/電子/互聯(lián)網(wǎng)類、傳媒/廣告類、醫(yī)藥/生物類漲幅較大,均超過10%。

  投資總監(jiān)年收入61.69萬元

  在企業(yè)中什么崗位最有錢呢?在高級(jí)管理崗位中,投資總監(jiān)、戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)、銷售總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、產(chǎn)品規(guī)劃總監(jiān)、首席建筑師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)、人力資源總監(jiān)和物流總監(jiān)排名前十,年度稅前總收入均超過30萬元。

  而排名第一的依舊是投資總監(jiān),年收入達(dá)到61.69萬元。此外,戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)、銷售總監(jiān)以及技術(shù)總監(jiān)職位也是收入非常高,分別達(dá)到52.54萬元、48.48萬元以及48.16萬元。

  中級(jí)管理崗位稅前總收入排名前十位的包括投融資經(jīng)理、銷售經(jīng)理、數(shù)據(jù)分析經(jīng)理、技術(shù)開發(fā)經(jīng)理、合約預(yù)算經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、采購經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總經(jīng)理助理,年度稅前總收入均超過15萬元。

  一般員工崗位中,薪水較高的職位則包括證券投資專員、數(shù)據(jù)分析師、研發(fā)工程師、建筑工程師、設(shè)計(jì)師、銷售代表、采購專員、薪酬福利專員、市場(chǎng)公關(guān)專員、審計(jì)專員等,稅前年總收入超6萬元。

  畢業(yè)生平均起薪2694元/月

  智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心統(tǒng)計(jì)顯示,今年企業(yè)給畢業(yè)生的平均起薪工資為2694元,較2009年有近10%的增長(zhǎng)。

  根據(jù)不同學(xué)歷,起薪也有所不同,一般來說,學(xué)歷越高起薪則越高。例如,博士生的起薪就是本科生的2倍多。2010年大專平均起薪工資1607元,本科為2321元,碩士為3254元,博士為4681元,較2009年分別上漲9.47%、14%、10.45%和8.23%,本科畢業(yè)生今年的漲薪幅度較大。(記者蔣悅飛、楊進(jìn) 通訊員符靈莉、徐家杰)

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【編輯:楊威】
 
直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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